EL MINISTERIO PRESENTA A LOS SINDICATOS DE MESA SECTORIAL UN ACUERDO POBRE SOBRE EL REGISTRO CIVIL


Registro CivilHoy miércoles se debatirá en la mesa sectorial la propuesta de Acuerdo presentada por el Ministerio a los sindicatos representativos (STAJ, Ccoo, Csif, Ugt y los autonómicos Ela y Cig). La propuesta contiene cinco puntos muy breves, sobre las siguientes aspecto:

  1. Registro civil único, público y gratuito, llevado íntegramente por funcionarios de Justicia.
  2. Registro Civil electrónico, basado en el folio único personal.
  3. Registro Civil integrado en la Administración de Justicia, velando por el mantenimiento de la estructura actual y las funciones delegadas de los Juzgados de Paz.
  4. Registro civil desjudicializado y servido por personal al servicio de la Administración de Justicia en activo, con los Letrados de la Administración de Justicia como Encargados.
  5. Compromiso del Ministerio de Justicia a presentar en las Cortes Generales proyecto de ley de reforma de la ley 20/2011, de 21 de julio, del Registro Civil que deberá asentarse en los ejes anteriores.

Desde STAJ consideramos que el contenido de la propuesta de Acuerdo es insuficiente y de mantenerse en esos términos no garantiza las reivindicaciones que venimos manteniendo desde el año 2011, contra una ley que nunca nos gustó por lo que suponía de desmantelamiento total del Registro Civil sacándolo de la Administración de Justicia, con pérdida de miles de puestos de trabajo.

Si el Ministerio quiere consenso, deberá incluir en el Acuerdo, al menos, lo siguiente:

  • Respecto a la gratuidad del RC, que se impulsen medidas que faciliten el acceso al RC sin intermediarios, incluidos por los medios telemáticos que se establezcan.
  • En cuanto a la estructura de las oficinas del Registro Civil, no nos basta con “velar” por el mantenimiento actual, sino que debe garantizarse inequívocamente el mantenimiento de la estructura y demarcación actuales, con una oficina de Registro Civil en cada partido judicial y en los Juzgados de Paz, con competencias plenas, incluido el expediente previo al matrimonio civil.
  • Las competencias de las Comunidades Autónomas deben enmarcarse dentro de las asumidas en materia de Administración de Justicia.
  • Garantía de mantenimiento de todos los puestos de trabajo asignados actualmente a RC.
  • Reconocimiento de las funciones registrales de todos los Cuerpos, y posibilidad de que los Gestores asuman la función de Encargado en aquellos Registros donde así se establezca, y en todo caso en los Juzgados de Paz y Agrupaciones.
  • Garantía de un Registro Civil con competencias plenas y exclusivas, de modo que todas las actuaciones registrales, incluidos los expedientes, sean de la exclusiva competencia de las oficinas de Registro Civil, sin perjuicio de la celebración de matrimonio civil ante otros funcionarios, Alcaldes, o las especialidades propias de los matrimonios canónicos o de otras confesiones.
  • Compromiso por parte del Gobierno del impulso a la reforma de la Ley de 2011, así como cuantas otras normas legales o reglamentarias deban dictarse para cumplimiento del Acuerdo.

 

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El Ministerio pretende callar a STAJ ocultando nuestras alegaciones a las bases oposiciones


noticias stajSTAJ está siendo muy molesto para el Ministerio de Justicia porque no paramos de denunciar en todos los ámbitos las barbaridades que comete todos los días. Está claro que no le gusta que contemos sus despropósitos en la gestión de la implantación del expediente digital, o en las medidas adoptadas en relación con las reclamaciones por las “cláusulas suelo”, o en los errores y omisiones en las cotizaciones a la Seguridad Social de los funcionarios interinos, o en relación con el Registro Civil, etc., etc.

Por ello, y como a STAJ no lo pueden callar con subvenciones porque hace años que renunciamos a ellas, trata de desprestigiarnos difundiendo un “resumen” esquemático de las alegaciones presentadas por las organizaciones sindicales a los proyectos de Bases reguladores de los procesos de oposiciones, en las que no se incluyen la mayoría y más importantes reivindicaciones planteadas por STAJ.

Desde STAJ hemos exigido una rectificación URGENTE al Ministerio de ese documento, en el que se recojan, aunque sólo sea esquemáticamente, todas las alegaciones formuladas por STAJ, tanto por escrito, como verbalmente en todas las reuniones de mesa sectorial celebradas.

Si creen que con esta actitud van a lograr que dejemos de denunciar sus despropósitos, se equivocan. Seguiremos haciéndolo y con mayor dureza.

STAJ mantiene la lucha sin descanso, no sólo la recuperación de los derechos perdidos, ya es hora de alcanzar mejoras que nos deben desde hace mucho tiempo a los funcionarios de justicia.

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Textos definitivos de las convocatorias de GPA promoción interna, TPA promoción interna y Bases Comunes OPE 2016.


Oposiciones 2 bisEl Ministerio de Justicia ha facilitado a STAJ , el texto definitivo de las convocatorias de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y las Bases Comunes.

En GPA promoción interna destaca como novedad una reivindicación histórica de STAJ: la supresión del TERCER EJERCICIO de carácter teórico, escrito y eliminatorio y que consistía en redactar, de forma clara y con letra legible, sin ayuda de texto alguno y durante un máximo de dos horas un  tema, elegido por el aspirante entre tres sacados al azar de entre los del Programa.

STAJ en sus alegaciones a las bases de la convocatoria la ha venido solicitando dicha supresión “(…) Respecto al tercer ejercicio se solicita la supresión del mismo manteniendo únicamente el caso práctico tal como se efectua en la Administración General del Estado siguiendo las directrices del MAP. El desarrollo del tema entendemos que no tiene sentido al tratarse del mismo temario examinado en el primer ejercicio.

Subsidiariamente se solicita la siguiente redacción eliminando la parte tachada (…)”

Asimismo podemos destacar las siguientes alegaciones a las Bases aceptadas por el Ministerio y que fueron propuestas por los Sindicatos:

1.- Se reconoce tres años de Licenciatura en Derecho para el Cuerpo de Gestión P. Interna, para cumplir el requisito de la titulación.

2.- Se mantiene la posibilidad de presentarse por ambos turnos, tanto por promoción interna como por turno libre.

3.- El tiempo trabajado como funcionario titular, interino o sustituto en el Cuerpo superior se computa a los efectos de cumplir el requisito de los dos años para poder promocionar, en aplicación de la sentencia del TJUE.

4.- Se incrementa el tiempo para realizar las pruebas, en 15 minutos Gestión Tramitación Interna y en 20 minutos Tramitación Promoción Interna.

5.- Reducción del temario. Se elimina los temas comunes ya incluidos para el acceso al Cuerpo inferior.  

Por lo tanto, se ha reducido el temario concretamente en Gestión P. Interna desapareciendo el tema 1 sobre “Derechos Humanos en el ámbito Universal, Europeo y Español , etc.” y el tema 2 sobre “Derecho de Igualdad y no discriminación por Derecho de Género, etc.“. En consecuencia, el temario comienza con el tema de “Cuestiones generales del proceso civil“. (ver temario de la Bases del temario de la convocatoria)

6.- No apertura del plazo de presentación de solicitudes en agosto.

7.- Se ha suprimido la presentación de los certificados médicos.

8.- Respecto del baremo en la fase de concurso tanto para  Gestión como para Tramitación, corrige el apartado Títulos y grados académicos en que sólo quería valorar el tiítulo o Grado de Derecho

Finalmente la redacción queda: “A-         Títulos y grados académicos, de los incluidos en el sistema educativo español: 15 puntos por estar en posesión de la licenciatura o grado en Derecho, 10 puntos por estar en posesión de tres cursos completos de la licenciatura o grado en Derecho y 10 puntos por estar en posesión de otra licenciatura o grado. La puntuación máxima a otorgar en este apartado será de 25 puntos”.

Asimismo el Ministerio corrige el no valorar haber aprobado ejercicios de la anterior convocatoria : D-  Por haber superado algún ejercicio en la anterior convocatoria al Cuerpo de Gestión: Por cada uno de los ejercicios aprobados, primero o segundo, dos puntos.

Texto definitivo TRAMITACION 2016 PROMOCION (15-6)

Texto definitivo GESTION 2016 PROMOCION (15-6)

Borrador Bases Comunes 2017 (15-6) (2)

ALEGACIONES CONVOCATORIA GPA PI 2016

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CONCURSO DE TRASLADO: PUBLICACION EN BOE EL 7 DE JULIO


concurso trasladoNos acaba de comunicar el Ministerio de Justicia que el próximo 7 de julio se publicará en el BOE la convocatoria de concurso de traslado.

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CONVENIO STAJ-FORMACION JUSTICIA PARA OPOSICIONES


El Sindicato de Trabajadores de la Administración de Justicia STAJ ha firmado un acuerdo de colaboración con la academia FORMACIÓN JUSTICIA SL para ofertar cursos de preparación de oposiciones por los turnos de Promoción Interna y turno Libre con precios especiales para nuestros afiliados.

El día 15 de mayo comienza los primeros grupos (en su mayoría de promoción interna) e irán aumentando conforme a la demanda recibida.

Hay a disposición de nuestros afiliados una serie de convenios con condiciones más ventajosas para preparación de oposiciones y adquisición de manuales.

CONVENIO STAJ-FORMACION JUSTICIA

CONTACTO:

japjconsultas@gmail.com

www.facebook.com/japjconsultas

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HOJA INFORMATIVA REUNION MESA SECTORIAL 10 DE MAYO


LA COMUNIDAD DE MADRID TRASLADA UNA NUEVA PROPUESTA DE MEJORA DEL COMPLEMENTO TRANSITORIO QUE RECHAZAMOS POR INSUFICIENTE

Madrid, 11 de mayo de 2017.

Ayer se celebró nueva Mesa Sectorial de la Administración de Justicia para continuar con la negociación del nuevo Acuerdo Sectorial, reunión a la que asistió, como máximo representante, el Viceconsejero y en la que nos trasladó verbalmente una nueva propuesta económica para el incremento del complemento transitorio, que recogería las siguientes cuantías:

AÑO INCREMENTO
2017 45 € Desde el mes de enero
2018 90 € + 45 € al mes
2019 100 € + 10 € al mes

Pese a que la nueva propuesta mejora las anteriores, STAJ, CSIF y UGT hemos vuelto a reiterar que el incremento presupuestario necesario para la subida propuesta para este año es inferior a la incluida en la Ley de Presupuestos Generales de la Comunidad de Madrid a través de la enmienda aprobada en la Asamblea, así como que con el incremento de 10 € para el año 2019 serían necesarios 7 años para recuperar los 780 € correspondientes a la paga adicional no consolidable que nos adeudan por la suspensión del acuerdo sectorial 2009-2011. De abonarse en 2017 los 45 euros al mes (con efectos retroactivos desde enero), quedarían sin ejecutar 1.647.000 €, de los 5,3 millones de euros incorporados de forma finalista en la partida presupuestaria correspondiente al complemento autonómico a través de la enmienda.

STAJ, CSIF y UGT hemos exigido que presenten una nueva propuesta por escrito que recoja lo aprobado por la Asamblea para este año, o de variar las cuantías que se lleve a cabo un incremento retributivo 20 euros mes (1.647.000 €) dentro del global del Acuerdo Sectorial, quedando finalmente consolidados 120 euros al final del Acuerdo.

Una vez más, el Viceconsejero y la Directora General de justicia trataron de presionar a las organizaciones sindicales presentes en la Mesa,  diciendo que la propuesta económica era la última o que la enmienda aprobada en sede parlamentaria, aunque introduce en los presupuestos las cantidades aprobadas, no garantiza que el Gobierno las ejecute, ni aseguran que se consoliden en los años siguientes insistiendo en la necesidad de alcanzar un Acuerdo para ello (como ya amenazó en la anterior mesa).

En el resto de materias siguen sin especificar nada en concreto y hemos vuelto a exigir que la nueva propuesta que nos trasladen, tendrá que contener las reivindicaciones que hemos propuesto STAJ, CSIF y UGT, especialmente EL CONTROL Y CÓMPUTO ANUAL A TRAVÉS DE UNA BOLSA DE HORAS.

El Viceconsejero finalmente nos comunicó que trasladará nuestras alegaciones al Consejero de Justicia  con el fin de estudiar una nueva propuesta, sin fijar fecha para la nueva reunión pero con el compromiso de convocarnos en días posteriores.

En materia de Bolsa de personal interino, hemos vuelto a exigir que se agilicen los trámites para que se pueda publicar en el BOCM cuanto antes en marcha la misma.

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Letrados de la Administración Justicia: Convocatoria de oposiciones


Oposiciones 2 bisEn el BOE de 4 de mayo se publica la Orden JUS/381/2017, de 28 de abril, en cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto 105/2016, de 18 de marzo, por el que se aprueba la oferta de empleo público para el año 2016, por la que se convoca proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, en el Cuerpo de Letrados de la Administración de Justicia.

Se convocan un total de 91 plazas de las cuales 70 son para el turno libre, incluidas 5 reservadas para el cupo de reserva de personas con discapacidad. Para la promoción interna se ofertan 21 plazas, 1 de ellas para el cupo de reserva de personas con discapacidad.

La fecha del primer examen de la promoción interna se anunciará en la resolución provisional de admitidos y excluidos, y se prevé su realización para el mes de Septiembre de 2017. El primer ejercicio del turno libre está previsto que se realice en Noviembre de 2017. En todo caso será anterior a la finalización del segundo ejercicio de la promoción interna

Quienes deseen participar en este proceso selectivo deberán presentar el modelo 790, código 007 en el plazo de VEINTE DÍAS NATURALES, desde mañana, previo ingreso de la tasa de examen, 14,95 € para la promoción interna y 29,89 € para el turno libre.

BOE CONVOCATORIA 

PROGRAMAS

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